しっくりきてない理由

今仕事の行動にしっくりきていない理由。

責任感の希薄さ

これか。

自分の行動は全体に与える影響が低いと感じてしまってるから。

今まで（学生時代とか）は自分の行動がダイレクトに自分に影響を与えてきた。

例えば成績だったり。センスだったり。

それが見えなくなってる。

見えなくしてる。

大きい組織の中では、自分は自分に甘くなってしまう。

だから動きが遅くなったり、まぁいいかと思ってしまってる。

まずい。

こんなんじゃ今後何も出来なくなる。

意識を変える？それとも環境を変える？

両方だ。

師

師が欲しいと思う

なぜ？

最短のルートを知りたい

なぜ？

それが効率的

なぜ？

その人は経験をもっているから成功、失敗を経験し今に当てはめられる

なぜ？

成功も失敗もしたから

なぜ？

その人はきっと動いたから。

そぉ。

動いた人。それが師。

求めるな。俺がなるしかない。

失敗を怖がっている。

そりゃあ誰でもそうだ。

師が何でも教えてくれる。俺の失敗を限りなくゼロにしてくれるとか。。

結局何かをやることを怖がって、二の足を踏んでいるだけ。

師がほしいと甘えているだけ。

動け。聞け。知れ。そして動け。

好きなこと

好きなことは色々ある。

本を読む、歌歌う、昼寝する、運転する、散歩する、花見する、お酒飲む、ぼーっとする、とかいろいろ。

ただ、

例えば、本を読みたいと思うときもあれば、全く読みたくないときだってある。

例えば、お酒を飲みたいときもあれば全く飲みたくないときもある。

つまり自分は結局

“そのときやりたいことを、やりたい”

ってこと。

ただ、それはきっと多くの人がそうなんじゃないだろうか？

自分だけじゃないんじゃない？

定期的な趣味を持ってる人も

それをやりたいときは勿論多いだろうけど、今日はそんなやりたくないなってときもある。

今の世の中いろーんな価値観、選択肢に溢れている。

そして人間一個のことにずっとずっと集中出来るほど良くできてない。

だからこんないろんなことが見えちゃう世界で、少しばかりの自分の弱さも包み、

“今これやりたい”を

気楽な心で、穏やかな気持ちで、肩に力が入らずにいられるようサポート。

それが目指すイメージ。